マテリアリティへの取組みを通じて、
持続可能な社会の実現に向けて貢献してまいります。
私たちシーアールイーグループは、事業活動を通じた社会課題の解決による持続的な社会発展への貢献という企業が本来有する社会的責任に対する認識をより一層深め、中長期的な企業価値向上を実現するため、サステナビリティに関する取組みをより一層強化してまいります。
この一環として、各種ガイドライン（SDGsの17の目標及び169のターゲット等）を踏まえ課題抽出を行いました。抽出した課題をステークホルダーから見た重要度と当社グループにとっての重要度から評価し、マテリアリティを特定し、優先して取り組んでいくテーマを明確化しました。
当社グループはマテリアリティへの取組みを通じて、持続可能な社会の実現に向けて貢献してまいります。
マテリアリティの特定プロセスは以下の通りです。
特定したマテリアリティについては今後も適宜見直しを行い、効果的な取り組みを推進してまいります。
当社グループの事業活動や企業活動において、現在取り組んでいる課題や目標、将来に向かって進めていくべきテーマから、各種ガイドライン（SDGsの17の目標および169のターゲット等）も参考にしながら、取り組むべきSDGsやESGなどの社会課題や経営課題のテーマを抽出、整理。
抽出した項目を、「ステークホルダーから見た重要度」と「シーアールイーグループにとっての重要度」の双方の視点を踏まえて選定。
経営トップレベルの役員会議にて、特定したマテリアリティの内容について審議、承認。
マテリアリティや取り組み施策については、サステナビリティに関連する世界的な動向や業務の進捗等に合わせて、見直しをしていきます。
◾開発物件「ロジスクエア」への太陽光発電システムの導入
◾グループ会社を通じ、海外（中東エリア）での発電、水供給事業の展開◾開発物件「ロジスクエア」や一部のマスターリース物件の環境評価取得：BELS 、CASBEE
◾開発物件「ロジスクエア」の設備：LED照明導入、井戸水活用、緑化推進等
◾ＣＲＥロジスティクスファンド投資法人のGRESB登録への取り組み、グリーンファイナンスの実施
◾土壌・地下水汚染対策
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◾中大型物流施設開発によるまちづくりへの貢献・雇用の創出
◾社会関係資本への適切な投資
◾福祉活動への参加
◾大学での講義（寄付講座）：上智大学、明治大学
◾歴史保存への協力（採掘への協力）
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◾ダイバーシティの推進
◾働き方改革の推進
◾自己実現を重視した人材開発・人材育成
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◾コーポレート・ガバナンスへの対応
◾コンプライアンスの徹底・強化
◾リスクマネジメントの強化
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